Ο ακαθάριστος μισθός είναι πόσο;

Κατά την αναζήτηση εργασίας, οι περισσότεροι αιτούντεςαντιμετωπίζουν διαφημίσεις στις οποίες ο μισθός είναι ακατάλληλος. Τι είναι και ποιο είναι το ποσό της, δεν καταλαβαίνω όλους. Μαζί με αυτή την έννοια, υπάρχει καθαρός μισθός. Τι είναι διαφορετικό;

Ποιος είναι ο ακαθάριστος μισθός;

Ακόμα και στη σοβιετική εποχή, το κράτος κράτησετον φόρο μισθού που όλοι έλαβαν στο box office. Ο μισθός που έλαβε στα χέρια στο τέλος του μήνα ονομάστηκε "καθαρός" και αυτός που αναφέρεται στη σύμβαση εργασίας είναι "βρώμικος". Στη μετασοβιετική Ρωσία εμφανίστηκαν πολλοί νέοι και άγνωστοι ξένοι όροι, συμπεριλαμβανομένων των καθαρών και ακαθάριστων μισθών. Αυτό εξακολουθεί να εισάγει πολλούς υποψηφίους σε αμηχανία.

Όλοι οι μισθοί υπόκεινται σε εισόδημαφόρο, το οποίο είναι γνωστό ότι είναι 13%. Εάν ένας υπάλληλος της οργάνωσης λάβει μισθό 50 χιλιάδων ρούβλι, θα λάβει 43,5 ρούβλια σε ετοιμότητα μετά την αφαίρεση του φόρου. Στην περίπτωση αυτή, 50 χιλιάδες είναι ο ακαθάριστος μισθός, και 43,5 - καθαρό. Αποδεικνύεται ότι ο ακαθάριστος μισθός είναι ο μισθός προτού αφαιρεθεί από αυτόν ο φόρος εισοδήματος, δηλαδή "βρώμικος".

Όταν είστε σε μια συγκεκριμένη οργάνωση, η ερώτησηοι μισθοί είναι έντονοι, ειδικά στη Ρωσία. Μερικοί δυνητικοί εργοδότες ή οργανισμοί προσλήψεων υποδεικνύουν στις διαφημίσεις έναν ακαθάριστο μισθό με την ελπίδα ότι ο αιτών δεν είναι εξοικειωμένος με τη λογιστική ορολογία. Αποδεικνύεται ότι δεν εξαπατούν τους υποψηφίους για κενές θέσεις, αλλά απλώς χρησιμοποιούν άθλια την άγνοιά τους, και μετά προκύπτουν παρεξηγήσεις.

Ποια είναι η διαφορά μεταξύ των "ακαθάριστων" και των "μη" μισθών;

Στη χώρα μας, η πλειοψηφία των εργαζομένων λαμβάνειμισθούς όχι σε τραπεζική κάρτα, αλλά σε φακέλους. Με αυτά τα ποσά, κατά κανόνα, δεν γίνονται φορολογικές εκπτώσεις και ασφαλιστικές εισφορές. Ενώ στην ανακοίνωση ο εργοδότης δεν γράφει το ποσό που πραγματικά θα λάβει ο εργαζόμενος.

Ο καθοριστικός ρόλος ανήκει στον ψυχολογικόπτυχή. Ο ακαθάριστος μισθός είναι ένα τέχνασμα για τους αναζητούντες εργασία. Ο καθένας από εμάς θέλει να δεχθεί 87 χιλιάδες στα χέρια, για παράδειγμα, αλλά 100. Επομένως, θα πρέπει να δίνουμε μεγαλύτερη προσοχή στις ανακοινώσεις όπου αναφέρεται ο καθαρός μισθός, δεδομένου ότι θα είναι περισσότερο.

Το καθαρό έρχεται στον υπάλληλο με τραπεζική κάρτα. Αυτός είναι ο λευκός μισθός. Επομένως, όταν ψάχνετε για δουλειά, εάν βλέπετε ένα πολύ ελκυστικό ποσό, μάθετε τι σημαίνει εργοδότης.

Πώς να υπολογίσετε το καθαρό εάν γνωρίζετε το ακαθάριστο;

Για να υπολογίσετε τους "λευκούς" μισθούς,είναι απαραίτητο να γίνει ένας απλός υπολογισμός. Ο ακαθάριστος μισθός είναι το ποσό χωρίς φόρο εισοδήματος (Φόρος Προσωπικού Εισοδήματος). Στη συνέχεια, το "λευκό" μισθό = ακαθάριστο μείον το 13% του. Για παράδειγμα, το ακαθάριστο είναι 30.000, τότε το καθαρό θα είναι 26100, και ο φόρος εισοδήματος φυσικών προσώπων είναι 3900. Το καθαρό μισθό είναι το μηνιαίο εισόδημα του μισθωτού.

Είναι καθαρό = πάντα 13%;

Όχι πάντα η διαφορά μεταξύ καθαρού και ακαθάριστου είναι 13%. Ο εργοδότης προβαίνει σε έκπτωση φόρου για τον φόρο εισοδήματος φυσικών προσώπων. Ο εργαζόμενος καταβάλλει ανεξάρτητα τους υπόλοιπους φόρους, δηλαδή ο οργανισμός δεν εμπλέκεται σε αυτή τη διαδικασία με οποιονδήποτε τρόπο.

Όχι πολύ καιρό πριν το NDFL ήταν για όλους τους εργαζόμενους πολίτεςτο ίδιο. Αλλά πρόσφατα ένας νόμος βγήκε ότι ορισμένες κατηγορίες του πληθυσμού έχουν προνόμια να πληρώσουν αυτόν τον φόρο. Για παράδειγμα, οι γονείς των παιδιών ηλικίας κάτω των 18 ετών και οι ενήλικες που είναι εγγεγραμμένοι σε αναγνωρισμένα εκπαιδευτικά ιδρύματα πληρώνουν σημαντικά λιγότερα. Επομένως, ο υπολογισμός του ακαθάριστου και του καθαρού μισθού δεν είναι ο ίδιος για όλους.

Ο ακαθάριστος μισθός είναι το ποσό που εισπράττεταιχωρίς να αφαιρείται από αυτό ο φόρος εισοδήματος φυσικών προσώπων. Συνήθως οι αιτούντες προτιμούν τους εργοδότες που εκδίδουν μισθούς σε φακέλους, δεδομένου ότι είναι πολύ πιο επίσημοι και δεν υπόκεινται σε φόρο εισοδήματος. Αλλά είναι καλύτερα ότι όλοι οι μισθοί είναι "άσπροι", επειδή είναι άμεσα ανάλογοι με το μέγεθος της μελλοντικής σύνταξης. Οι υποψήφιοι στην αναζήτηση εργασίας πρέπει να δώσουν προσοχή στο ύψος του μισθού που ορίζεται στην ανακοίνωση, έτσι ώστε αργότερα να μην υπάρχουν παρεξηγήσεις.