Ημέρα του διευθυντή στη Ρωσία
Διαχειριστής ημέρας, ο οποίος σηματοδοτεί την πρώτηΝοέμβριος, στη χώρα μας άρχισε να γιορτάζει σχετικά πρόσφατα. Αλλά μετά από όλα, το επάγγελμα του ίδιου του διαχειριστή δεν μπορεί να καυχηθεί από μια αρχαία καταγωγή. Στάθηκε από μια σειρά άλλων απασχόλησης μέχρι το τέλος της δεκαετίας του '90, αλλά ακόμα και τότε ο πρώτος διευθυντής δεν φιλοδοξεί να γιορτάσουν τη δική τους μέρα. Ωστόσο, όσο περνούσε ο καιρός, ο αριθμός των εκπροσώπων της διοίκησης, μεγάλωσε ... Και τώρα αυτοί οι σκληρά εργαζόμενοι δεν είναι λιγότερο από ό, τι οι ταμίες, ή, ας πούμε, λογιστές.
Και η τρίτη Τετάρτη κάθε Σεπτεμβρίου είναι η επίσημητην ημέρα του διευθυντή ανθρώπινου δυναμικού ή την ημέρα του διευθυντή HR. Αυτοί οι ειδικοί υπήρχαν ακόμη και κατά τη σοβιετική εποχή, ωστόσο, αποκαλούνταν αξιωματικοί του προσωπικού. Τα καθήκοντα αυτών των ανθρώπων περιλαμβάνουν την πραγματοποίηση των κατάλληλων καταχωρήσεων στα βιβλία εργασίας, τη λήψη αποφάσεων σχετικά με την αποστολή για μια αληθινή ανάπαυση, τη σύνταξη περιγραφών θέσεων εργασίας και άλλα μη σκονισμένα επαγγέλματα.
Οι σύγχρονοι διευθυντές προσωπικού αποφασίζουν καθόλουάλλες εργασίες. Οι εξουσίες τους είναι πολύ ευρύτερες. Και περιλαμβάνουν ανησυχία για την αποτελεσματικότητα κάθε υπαλλήλου της εταιρείας. Ένας πραγματικός διευθυντής γνωρίζει ότι το κύριο πράγμα σε κάθε εργασία είναι το τελικό αποτέλεσμα. Και ο τρόπος για να επιτευχθεί αυτό είναι καλό κίνητρο. Είναι αυτή που δημιουργεί το διευθυντή ανθρώπινου δυναμικού: με τη βοήθεια κίνητρων μπόνους, ποινών, εξαντλητικών περιγραφών θέσεων εργασίας κλπ.
Μέχρι σήμερα, το επάγγελμα του διαχειριστή έχει αποκτήσειευρεία έννοια. Σε πολλές βιομηχανίες, τους διευθυντές και τους προμηθευτές καλέστε στο τμήμα των οικιακών συσκευών, καθώς και σύμβουλοι στα εκθεσιακούς χώρους, και τους υπαλλήλους των ταξιδιωτικών γραφείων. Ως εκ τούτου, η ερμηνεία των διακοπών μπορεί να είναι διαφορετική. Κάπου γιορτάσει Διευθυντής Πωλήσεων, κάπου επίσημα τον εορτασμό της ημέρας το κεφάλι του επιπέδου απασχόλησης.